Recruiting

In Zeiten des Fachkräftemangels wird erfolgreiches Recruiting immer wichtiger. Wir unterstützen Sie dabei, sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren und die richtigen Talente für Ihr Unternehmen zu gewinnen. Mit einer Kombination aus klassischer und digitaler Ansprache schaffen wir eine maßgeschneiderte Strategie, die potenzielle Bewerber überzeugt.

Ob Sie Fachkräfte suchen, Ausbildungsplätze besetzen oder neue Mitarbeiter für ein wachsendes Team gewinnen möchten – wir stehen Ihnen mit unserer Expertise zur Seite. Gemeinsam machen wir Ihr Unternehmen zur ersten Wahl für Bewerber!

Spielfiguren mit Lupe

Print –
Stellenanzeige

Setzen Sie auf die bewährte Wirkung von Print-Stellenanzeigen, um Ihre Zielgruppe gezielt zu erreichen. Unsere regionalen und themenspezifischen Publikationen bieten Ihnen eine optimale Plattform, um potenzielle Mitarbeiter direkt anzusprechen.

Ob klassische Stellenanzeige, Ausbildungsplatz-Angebot oder Employer-Branding-Kampagne – wir erstellen Anzeigen, die Ihre Botschaft klar und ansprechend vermitteln. Unsere erfahrenen Teams stehen Ihnen von der Gestaltung bis zur Veröffentlichung zur Seite.

Jobportal –
Stellenanzeige

Wir bieten umfassende Strategien, um Ihre offenen Stellen effektiv zu besetzen:

  • Online-Stellenmarkt: Maximale Sichtbarkeit auf nord24.de/jobs mit über 250.000 Seitenaufrufen jährlich.
  • Active Sourcing: Direkte Ansprache und Matching passender Talente – auch ohne aktive Jobsuche.
  • Crossmediale Kampagnen: Kombination aus Print, Social Media, Banner und Video für maximale Aufmerksamkeit.
  • Jobportale: Platzierung Ihrer Anzeigen auf Plattformen wie StepStone oder Monster – optimiert und performancegesteuert.
  • Printanzeigen: Zielgerichtete Ansprache für regionale Märkte und offline-affine Zielgruppen.

Job Funnel –
Stellenangebot

Schnell, einfach, digital, interaktiv und für Smartphones optimiert – unser Job Funnel ist die moderne Lösung für Ihre Recruiting-Herausforderungen. Potenzielle Bewerber*innen durchlaufen in wenigen Schritten einen mobilunterstützten Prozess, der ihre Bewerbung unkompliziert ermöglicht.

Der Job Funnel ist ein interaktiver, smartphone-optimierter Bewerbungsprozess, der klassische Landing Pages oder Formulare übertrifft. Dank spezieller Technologie sind die Funnels blitzschnell geladen und intuitiv zu bedienen.

Ihre Mediaberatung

Bitte tragen Sie hier Ihre Postleitzahl ein und wir nennen Ihnen den richtigen Ansprechpartner aus unserem Haus.

Jörg Schulz

Telefon: 04281 945-911

27356, 27383, 27404, 27412, 27419, 27442, 27446

Fabian Wagner

Telefon: 0471 597-434

27578, 27607, 27624, 27639

Petra Sparla

Telefon: 0471 597-449

26919, 26935, 26936, 26937, 26954, 26969, 27612, 27616, 27619, 27628

Rebecka Klußmann

Telefon: 0471 597-464

26919, 26935, 26936, 26937, 26939, 26954, 26969, 27612, 27616, 27619, 27628

Michael Ulrich

Telefon: 0471 597-390

27568, 27576

Stephan Ferranti

Telefon: 0471 597-427

27568, 27576

Hermann Brunkhorst

Telefon: 04281 945-912

27356, 27383, 27404, 27412, 27419, 27442, 27446

Daniel Eckert

Telefon: 0471 597-438

KA

1

Lena Herbort

Telefon: 0471 597-764

27570, 27572, 27574

Iris Colmsee

Telefon: 04281 945-942

27356, 27383, 27404, 27412, 27419, 27442, 27446

Kevin Blum

Telefon: 0471 597-408

26919, 26935, 26936, 26937, 26939, 26954, 26969, 27612, 27616, 27619, 27628

Martin Zanin

Telefon: 0471 597-433

27570, 27572, 27574

Marcel Schirowski

Telefon: 0471 597-429

27578, 27580, 27607, 27624, 27639

Oliver Röhl

Telefon: 0471 597-410

27568, 27576

Ann-Kristin Wojke

Telefon: 0471 597-482

27570, 27572, 27574

Nina Mynett

Telefon: 04731 943-122

26919, 26935, 26936, 26937, 26939, 26954, 26969, 27612, 27616, 27619, 27628